招聘人数:1 人
性别要求:不限性别
1.全面负责招商目标和招商计划的制定及实现,参与招商过程管理及谈判。2.全面负责营运目标和各项经营计划的制定及实现,市场扩张策略的拟定及实现。3.负责年度经营管理费用的预算工作与支出控制管理,合理分配资源。4.负责运营市场的整合和督导,发现运转的不良现象,规范运作规程。5.负责招商城市市场调研的工作,收集相关的详细信息并深入了解当地商业发展情况,掌握市场动态,做好市场预测。6.负责重要招商关系网络的搭建与维护开拓,维护行业协会关系,政府主管部门,民间组织关系。7.负责运营部人力资源的动态分析。8.负责本部门下属人员的工作安排、指导、业绩管理、培训、激励等工作。9.协助总经理对招商运营管理目标进行分解与落实追踪,整合运营资源,实现资源利用的最大化。10.负责研究与分析竞争对手招商运营方面策略状况,并及时调整策略。11.负责制订与落实各项市场推广和研究计划。任职要求:学历/专业:大学本科及以上学历。经验要求 :5年以上专业市场招商运营管理经验专业资格:接受过相关岗位技能培训。专业知识与技能: 熟悉现代商业企业经营管理业务及流程和商场定位,熟悉招商操作程序、招商渠道;熟悉商业规划、定位、业态、品牌与商业经营规划,精通商家进驻后的持续运营管理,组织推进各项运营管理、流程并建立规范。通用知识与技能 : 熟练掌握办公自动化。能力要求 :有较强的客户开发、管理能力, 具一定的全国性品牌商业客户资源,有较强的沟通协调与谈判能力。素质要求:具备较强的组织领导能力和抗压能力。
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