招聘人数:9 人
性别要求:不限性别
1、根据公司运营要求,完成公寓门店的运营计划;2、采取有效措施保障公寓门店满租率和增值服务目标的实现;3、根据运营的工作规定和服务标准,开展门店的日常管理和基础服务;4、及时掌握公寓门店的运营状态,联系安排房间维修和保养维护;5、建立、维护良好的公共关系(客户关系、邻里关系、社会关系),及时处理突然事件;6、定期完成门店运营报表的制作或复核;7、定期进行运营状况分析,搜集整理周边市场产品价格和公寓销售策划建议;8、处理客户投诉,不断改善公寓门店的运维工作。
岗位职责:1、学历要求:本科及以上;2、性别要求:男女不限;3、工作经验:有公寓管理、物业管理、营销销售、酒店管理、连锁服务管理等经验的优先考虑。
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