性别要求:不限性别
您将从事:
餐厅现场人员管理等营运系统管理工作
您将得到:
(1).完善的管理系统培训
(2).管理、沟通、领导能力的专业课程
(3).国际连锁企业的工作经验,终生受益的工作
(4).有竞争力的福利
(5).广阔的发展空间
(6).稳健的职业成长道路:餐厅主管(培训期4个月)- - 餐厅副理 - - 餐厅店经理 - - 区域经理 - -更高的职位
?餐厅主管录用条件:
(1).年龄18-30岁,拥有高中以上学历
(2).具管理潜质和良好的语言表达能力,富有团队合作精神
(3).为人外向热情,对服务行业发展前景向往,能适应较快的工作节奏和倒班工作,有一定的工作压力承受力
(4).有快销连锁管理经验者优先录用
(5).遵照公司安全操作流程
(6).服从管理
(7).身体健康
薪资及公司福利:
(1).缴纳社保及公积金
(2).10个工作日带薪年假
(4).达成各项营业额目标奖励
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。