性别要求：不限性别
工作职责:1.贯彻落实商管总部和区域公司的各项规章制度和业务准则，制定统一的区域招商管理标准、制度、规范和流程，统筹协调、合理调配各项资源；2.负责区域整体的招商工作的管理（标准的贯彻、执行、检查和改善），分解落实区域公司招商工作任务和指标；3.编制筹备期项目、运营期项目《租赁决策文件》，并进行任务指标分解；4.对各分店的招商工作进行监督和指导，参与公司重大决策的制定；5.对招商调整规划和方案进行监督和指导，参与重点品牌、联发品牌的洽谈；6.负责开展筹备期项目前期市场调研工作，协助商管总部招商中心制定招商政策、业态规划、品牌落位；7.前期介入筹备期项目，提供规划、工程建设等意见，对接主力店及重点联发品牌工程技术要点；8.协同各分店制定区域招商调整计划，并开展实施落实工作，做好后续交接；9.建立健全区域招商品牌资源库；10.负责审核、检查、监督各分店招商计划的推进执行情况，以及招商团队绩效/业绩考评工作；11.开展区域以及筹备期项目招商相关培训工作；12.审核审查资料报批合规性，协助、指导筹备期项目建立合规性档案文件管理标准、并负责监督实施。任职资格:1.熟悉商业地产类项目的招商及项目的整体运作，具备商业地产项目前期定位及后期营销策划及执行能力； 2.具有较大规模的招商项目案例，有项目实际操盘经验； 3.具备敏锐的商业触觉，快速的市场反映及分析能力，能够随时了解并掌握最新商业地产动态及市场变化； 4.具备广泛的社会关系资源、卓越的市场开拓能力及谈判能力； 5.具备良好的沟通能力、管理能力，具有团队作战精神及良好的人际关系； 6.具有较强的创新意识，开拓进取心强、忍耐力强、自信心强、抗压性强。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
