招聘人数:1 人
性别要求:不限性别
岗位职责1、主持技术部门的全面工作,组织并监督技术人员全面完成职责范围内的各项工作任务;2、负责组织制定管理制度,技术标准,技术规范,以及监督实施;3、负责新技术的引进,进行需求分析,技术框架设计,产品开发计划的定制,开发进度的监控;4、负责即时指导、处理、协调和解决开发过程中出现的技术问题;提供技术维护和解决方案;5、完成技术文档资料的归档管理工作;6、进行技术团队建设和人员的技术培训的工作;7、深入部门间的密切配合,加强协作。
任职资格1、环境工程相关专业本科学历以上;2、3年以上环保行业从业经验,具有团队开发管理经验优先;3、能独立完成环保项目;熟悉各种环保知识,土壤淋洗废气废水等。4、具有良好的领导能力,学习能力、沟通能力,承受压力能力,独立解决问题的能力;6、善于交流,勇于技术革新和创新,具有团队协作和敬业精神;具有较强的工作责任心和事业心。
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