招聘人数：1 人
性别要求：不限性别
1、确定公司的销售运营目标，制定全国运营计划，把控和引导市场销售工作的方向和进度。2、管理和建设销售团队，对销售人员进行指导、培训和帮助，提升团队的业绩，提高整理的专业水平和能力。3、结合运营结果，挖掘业务痛点并制定策略和行动方案，优化运营结果。4、进行市场调研和考察分析，定期的销售数据分析与总结，找出解决方案，并归纳总结。5、收集行业信息、分析市场潜力，提高公司的市场竞争力及占有率。6、保持与大客户的沟通和交流，掌握核心资源与数据。7、负责销售的开拓、谈判等一系列流程的跟进。8、销售人员的绩效考核评定，包括业绩、开发数量、客户数量等与销售有关的指标。9、落实销售政策、执行销售合同管理工作。10、负责接访公司的重点客户、专家，协调与维护公司重要公共关系。岗位要求：1、五年以上销售经验,在中等规模企业(销售额过5000万元)进行市场营销和渠道建设,团队建设经验,在国内有广泛的渠道资源
2.在养殖行业有3年以上相关业务工作经验,具有一定数量的客户资源或者了解医院项目的各项流程,有一定的科室及医院资源,
3.有代理商渠道资源和开拓代理商渠道的能力
4.有较高的沟通公关能力及市场开拓能力;
5.具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。
6.学习能力强,能快速理解并融入业务,能够抽象出业务逻辑,形成策略方案;良好的团队合作精神,能吃苦耐劳,并能适应经常出差
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