招聘人数:1 人
性别要求:不限性别
岗位职责:1. 负责中心日常、经营、运营、教学以及安全等方面的全面管理;2. 组建市场、课程顾问、教学及教务等团队,明确下属岗位的职责和任务要求,并指导下级开展各项工作,协调解决下属工作中出现的问题;3. 制定中心发展规划,承接中心全年经营指标,完成月度招生任务;4. 编制中心年、季、月度销售计划及市场销售费用预算,并监督实施;5. 为中心提供前期启动的全面支持;6. 调动员工积极性,制定中心员工培训计划,完善绩效考核制度,为公司发展储备人才;7. 严格执行公司各项制度,控制整体运作成本及各项销售费用;8. 定期向总部汇报中心工作。
任职要求:1. 性别不限,本科以上学历。2. 三年以上英语教育培训或早教类连锁品牌的相关工作经验。3. 具有良好的职业素养与出色的领导能力。4. 具有良好的沟通能力,较强的分析和商务谈判能力。5. 具有良好的语言表达能力,良好的英语交流能力。6. 积极主动,具有开创精神及良好的执行能力。消费品行业管理人员优先,现代餐饮业管理人员优先。
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