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店面副经理

面议
江苏-无锡 | 大专学历
2019-11-02 更新 被浏览:
经理
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职位描述
性别要求:不限性别 工作职责:1、参与店铺管理,帮助店铺建设,带领所在团队完成当月任务;2、细致分析团队成员特长,合理安排每日工作及根据公司的考核评定,对小组组员进行绩效管理;3、负责每日店铺早会的召开,负责楼层区域货品所有细节维护;4、随时关注并分析各自区域销售情况,及时向上反馈相关人、货、场情况,并提出改善建议。
任职资格:1、本科以上学历,具有知名品牌服饰或大型零售企业两年以上独立管理工作经验;2、对销售数据敏感,优秀的数据分析能力;3、具备一定的人力资源管理能力,善于沟通、培训和员工激励;4、高效率的领导管理能力,执行力高,抗压能力较好;5、热爱服装,精通服装产品,流行趋势,陈列搭配,对时尚有敏锐的触觉。
工作时间:每周工作五天,排班轮休制,每天工作八小时,分早中晚三个班次
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
该公司的其他职位
  • 贸易/百货
  • 合资企业
  • 500-1000人
关于UR
URBAN REVIVO(简称:UR)——快奢时尚创领者。UR以 感官享悦,玩味时尚 作为品牌理念,突破传统快时尚思维,打造 轻奢快时尚 的品牌定位。UR拥有时尚前沿的商品设计能力并将品质与价值进行平衡,致力为全球消费者提供舒适与奢华、创新与智能的购物体验。UR是时尚价值的创造者,更是时尚产业的创新者,UR提出 玩味时尚 (PLAY FASHION) 的品牌主张,致力将有趣的、新鲜的、跨越领域的当代时尚新思维与消费者共同分享,让每个人都能创造属于自己的时尚风格。
UR始创于2006年,以快奢时尚DNA作为运营和管理核心。历经12年成长,已于中国及海外开设超过200家门店。UR启动品牌集团策略,逐步推出集团子品牌并拓展国际时尚版图,以新加坡作为基点,进军英国、美国、法国、日本等海外市场,推进品牌国际化进程。UR将以每年60-100家店铺的速度保持增幅,预计2020年国内外门店数量将超过400家,营业规模超100亿。在未来,UR将孜孜不倦的为全球消费者提供极速时尚体验,缔造国际化的UR时尚帝国。
UR极速的供应链管理系统,确保了货品的快速采购与生产、快速配送与调配、快速销售与反馈,整个供应链的高效运转,实现了7天的全球领先前导时间、每周每店两次货品更新、每年推出万款新品,让消费者第一时间体验时尚的、易于搭配和优质的服饰。
品牌商品系列构成:WOMEN(女装)、MEN(男装)、YOUTH(青春)、ACC(配饰),共四大系列。
公司拥有良好、灵活的内部晋升机制,为员工提供广阔的发展空间,多渠道的员工发展通道;合理、公平的保障福利体系,有效增强了企业员工的凝聚力与向心力。随着公司规模的不断发展壮大,现面向各界招贤纳士,愿与您相聚快尚,共求发展!

企业使命:提高人们的时尚生活品质
企业愿景:成为全球最大时装及时尚产业集团
企业价值观:正直、激情、互助、敢为、好奇、创新
企业核心战略:时尚、科技

福利
- -拥有良好、灵活的内部晋升机制,为员工提供广阔的发展空间,多渠道的员工发展通道;
- -提供学习成长机会,公司UR TALKING每月开展专业课程,让你GET到职场技能!
- -周末双休、带薪年假;年终享有绩效奖金、每季度享受千元以上服装内购券、员工特卖会;节日活动/礼品、具有部门特色的庆生、员工俱乐部(远足俱乐部、球类俱乐部);
- -还有优雅时尚的办公环境、贴心温暖的母婴室、随点随到的UR咖啡厅、方便快捷的自助售卖机、地铁接驳专车接送等等。

中国总部地址 :广州市白云区云霄路91号UR总部大楼
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