销售总监

招聘人数：3 人 性别要求：不限性别 岗位职责：1、销售管理：带领团队开展各种营销工作，完成团队业绩指标；2、市场活动：定期开展各种形式的市场活动（产品培训、新品发布、走进客户、客户联谊等）；3、客户关怀：定期关怀客户，增进客户关系。
任职资格：1、市场营销、财务管理、计算机软件等专业毕业，年龄25—35岁，热爱IT软件服务行业，男女不限； 2、熟悉以下知识2-3种类型的：如企业财务、采购、销售、仓库、成本及生产流程管理、人力资源管理（如绩效考核管理等）、客户关系管理以及PDM、PLM等； 3、掌握企业财务或一种以上ERP、OA、HR、CRM、MIS、APS、PDM、PLM等管理软件； 4、有ERP、OA、HR、CRM、PDM、PLM销售、实施验者优先；5、有良好的沟通能力，实施文档规范，有较强的项目管理能力。
工作时间及福利待遇：1、休假方式：公休假双休 法定节假日休息；2、社保福利：除正常社会保险外，还缴纳住房公积金。3、薪资待遇：基础工资 绩效考核 项目提成 积分奖励 股权激励，年薪累计约10-15万元