招聘人数:1 人
性别要求:不限性别
1、部署公司全年渠道战略、业务发展计划和目标,开拓、实施、维护各区域KA渠道;2、根据公司下达的销售目标,完成所负责渠道的销售规划,落实并完成所负责客户各阶段的销售及回款目标;3、根据公司目标完成销售任务,贯彻执行公司的销售策略;4、负责所辖区域年度销售费用计划的制定及控制,年度铺货及陈列计划的制定、控管;5、管理终端人员的培训及辅导培训、领导和激励销售团队;任职要求:1、大专及以上学历,5年以上KA销售渠道工作经验;2、有食品快消品行业销售经验者优先;3、具有较好的市场拓展、谈判能力及危机处理能力;4、有丰富的团队管理经验,包括经销商管理经验;5、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;6、具备一定的市场分析和判断能力,良好的客户服务意识;7、有责任心,能承受较大的工作压力,能适应流动性出差。
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