招聘人数：1 人
性别要求：不限性别
1.全面统筹公司检测中心工作开展及长远部门发展规划；
2.制定检测中心各项工作流程与规范；
3.教导与培养部门内部成员；
4.监督检测中心工作有序开展，确保无异常情况发生；
5.搭建与推行服装相关质量体系标准；
6.上级交代其他事物。
任职资格：
1.有5年纺织服装类企业品质管理工作经验，其3年检测中心部门管理经验；
2.熟练使用各类检测设备、工具、仪器；
3.熟悉纺织服装各类检测工作、标准、流程；
4.具备敏锐的洞察能力，独立开展部门工作；
5.擅于分析与解决服装制作过程中异常问题。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
