性别要求:不限性别
岗位职责:1、根据公司需求,建立制定相关培训方案、流程及政策;2、熟悉公司业务(移动业务)负责新业务及岗位技能操作等培训工作的实施与执行;3、 围绕公司内部经营管理需求,创建课堂培训与实地训练模式,将课堂培训与训练、考核相结合;4、协助上级建立并优化培训体系,建立内部教材库、试题库等;5、抽查客服人员的录音,***做质检工作。任职资格:1、熟悉培训工作及流程,1年以上培训工作经验;2、对移动业务了解或有移动工作经验者优先考虑;3、能独立开展培训工作, 沟通力强、逻辑思维力敏捷、亲和力好。工作时间:早8:30- --晚5:30,午休1小时;每周单休、法休。工作地址:哈尔滨市香坊区联兴大厦
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