性别要求：不限性别
工作职责：
1、 合理、有效地管理个险业务部各项工作；制定未来长、短期工作计划并监督执行，以保证公司业绩指标和人力指标的增长
2、 配合公司业务发展需要，策划、组织、实施各种业务活动与营销会议
3、努力提升各级下属的技能，对各级下属的工作进行日常管理
4、根据业务发展态势，制定长期、短期业务激励案，激励、推动外勤人员提升业绩，提高业务人员的留存率与产能
5、管理个险业务部内、外勤的工作，建立外勤组织的管理体系
6、针对个险渠道的各项KPI指标进行监控，确保提高公司业务品质
岗位要求：
1、年龄45岁以下，品貌端正，身体健康；
2、最高学历为大学本科以上学历或学士以上学位；
3、从事个险管理工作3年以上或者从事个险业务5年以上；
4、没有两年内受过监管部门行政处罚的记录；
5、工作稳定性强，原则上近三年跳槽不超过两次；
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
