性别要求:不限性别
1、负责店铺服装的搭配整合,日常形象的指导、维护,确保店铺形象、陈列的统一及规范控制;2、负责陈列手册的培训,对店铺的细节陈列要求提供陈列指引的说明;3、能快速引导店员完成相关陈列技能学习,并能根据市场变化及时调整陈列方案;4、完成新品上市、节日、促销推广的陈列布置;5、定期巡店,日常店铺的陈列布置、跟进、检查、督导;6、配合区经理组织开展培训项目;7、协助各区终端市场的培训需求调研及制定年度培训计划;8、归档培训资料、道具、学员情况,提交相关培训报告;9、协助总部及各区、组织开展各项主题零售培训;
任职要求:1、2年以上品牌服装陈列工作经验,服装设计、色彩学等相关专业专科以上学历;2、了解市场营销和顾客消费心理,对服装款式、色彩和面料有较好的实际运用能力;3、对流行趋势、市场需求敏感,熟悉产品分类,良好的视觉表达能力。有敏锐的陈列、设计和色彩搭配洞察力;4、熟练掌握office、excel、ppt等办公软件;5、普通话标准,有较好的语言表达能力,具有良好的团队合作精神,优秀的应变能力、沟通能力、协调能力,具有一定的规划与组织能力;6、根据工作需要,可适应出差,能独立开展工作。
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