陈列助理经理 -北京卓展

招聘人数：1 人 性别要求：不限性别 主要职责：
1. 日常运营
保持各陈列区域的品牌完整性（例如：橱窗、半身模特等）。完成促销规划和执行流程。为新货摆放和季中管理，支持货品绘图和规划。按照陈列书标准执行，灵活调整，保证陈列始终符合品牌要求。查阅到货预估报告，计划商品摆放/代替品。担任当班经理，支持业务需求。2. 人才管理
协助和支持VMM，确保VMS和店员培训的良好执行。招聘陈列主管，通过招聘不同背景的人才，确保团队员工始终符合品牌招聘要求。发现内外部人才，构建合格管理者和陈列梯队人才网。职位要求：

1） 知识、技能和能力：
具有视觉陈列管理方面的技能，能够对他人进行一对一或小组式培训和辅导。具有基本的电脑技能（邮件/基本的word/powerpoint技能）。具有模特造型搭配方面的创造性技能。具有布局解读和家具摆放方面的创造性技能和理解力。具有良好的口头和书面表达能力。具有抗压能力，并能够按时完成工作。能够关注细节，尤其是陈列技能。能够有效安排工作，同时处理多项任务。熟悉相似零售环境。基本了解计划、物料和买货流程/工具（优先）。2） 教育水平：
大专学历优先。3） 工作经验：
有Gap Inc.工作经验者优先。2年以上视觉陈列工作经验。有陈列团队管理经验者优先。