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保定南市区德邦招夜班装卸

面议
河北-保定 -南市区 | 不限经验 | 不限学历
2019-01-17 更新 被浏览:
李经理
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职位描述
招聘人数:5 人 性别要求:不限性别

【装卸工】虚位以待
(更多职位,欢迎提前电话联系,可直接到保定总部参加面试,公司直招,不收取任何费用)
薪资待遇:
1、综合薪资5000 元,基本工资 计件工资。
2、月休4天,公司直招不收取任何费用
3、有食宿补贴、薪资按时发放,不拖欠工资
4、表现优秀者内部晋升为组长
5、五险
面试地点:
保定市南市区利民路908号保定物流中心德邦快递人事部
面试时间:
每天(周一到周六)早上08:00到下午17:30
工作地点:
保定市南市区利民路908号保定物流中心
乘车路线:
可乘坐36、39、61、107在利民大街南口或保定物流中心下车即到

岗位职责:
1、根据流程要求,在PDA上执行快递货物转零担操作
2.对于分拣错误快件、快件破损、标签丢失等异常情况,及时发现并处理。
3.根据公司6S标准,分拣完毕后,对货区进行6S、以及工装器具的整理,保证货区形象达到标准化。
岗位要求:
1.初中及以上学历。
2.具有吃苦耐劳的精神。
3.具有相关的体力劳动经验者优先。
4.能适应长期上夜班。
福利待遇:
1.亲情1 1:公司承担福利基金的100元/月,员工承担福利基金的100元/月,合计200元/月,由公
司将以上款项按月汇至员工家属账号中;
2.法定节假日:元旦/春节/清明节/劳动节/端午节/中秋节/国庆节享受法定节假日;
3.工龄奖:入职满一年的员工可享受工龄奖200元,每增加一年工龄奖增加50元,500元封顶;
4.月饼到家:每年中秋节公司为所有员工家属寄送中秋月饼,带去公司的祝福,费用全部由公司承担;
5.带薪年休假:工作满一年的员工每年均可享受带薪年休假;
6.月休息4—6天,法定节假日另算;
7.完善的晋升机制:包括内部评级、岗位晋升、转岗发展等。
温馨提示:
1、德邦快递欢迎曾经任职过的优秀员工重返公司,返聘要求请咨询当地招聘负责人。
2、此招聘为公司直招,德邦快递及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物。

求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
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德邦快递成立于1996年,致力成为以客户为中心,覆盖快递、快运、整车、仓储与供应链、跨境等多元业务的综合性物流供应商。我们凭借坚实的网络基础、强大的人才储备、深刻的市场洞悉,为跨行业的客户创造多元、灵...活、高效的物流选择,让物流赋予企业更大的商业价值,赋予消费者更卓越的体验。德邦快递始终紧随客户需求而持续创新,坚持自营门店与事业合伙人相结合的网络拓展模式,搭建优选线路,优化运力成本,为客户提供快速高效、便捷及时、安全可靠的服务。截至2018年8月,公司网点10000余家,服务网络覆盖全国34个省级行政区,全国转运中心总面积130万余平方米。目前,我们正从国际快递、跨境电商、国际货代三大方向切入港澳台及国际市场,已开通港澳台地区以及美国、欧洲、日韩、东南亚、非洲等国家线路。全球员工人数超过13万名。2018年1月16日,德邦快递在上海证券交易所挂牌上市,正式登陆A股资本市场,简称 德邦股份 ,股票代码603056。优质服务以标准化的服务引领行业,通过统一的车体形象、店面形象、员工形象和操作标准,让您全方位体验到德邦快递始终如一的专业服务。根据客户的不同需求,通过定制化的创新为各行业客户提供代收货款、签单返回、保价运输、安全包装等增值服务。安全质量通过FOSS、PDA、CRM、官网平台、APP等系统,实现营运端到端的透明化管理,多样化智能侦测和手机实时查看。建立以人员优化、日常管理、车辆保障、线路风险预防等方面的车辆安全防控体系,长短途百万公里事故率呈逐年下降趋势,在同行业中一直保持较好的水平。信息化管理信息化是现代物流发展的必由之路,也是德邦精细化管理的重点。目前,公司旗下的德邦科技拥有121个IT系统、40个IT项目、5个开发平台。每年投入超过3亿,未来将继续加大IT资源投入,让物流插上科技的翅膀。德邦人才校园招聘:2006年在同行业最早启动校园招聘以来,十二年累计招聘1万余名本硕博应届毕业生;2012-2017年连续6年荣获中国年度最佳雇主。选拔体系:为能者提供一个开放透明的竞争平台。德邦快递拥有独特的人才培训选拔体系,以个人能力为核心,公平公开公正。激励制度:以进取者为本,以业绩为核心。德邦不断优化绩效考核,使资源向绩优者倾斜,激励员工专注提升客户服务体验。借力咨询2011年至今德邦陆续引入了IBM、麦肯锡、埃森哲、美世、贝恩、里斯等多家国际顶尖咨询公司,共开展项目96个,总投入超过5亿,在战略规划与设计、管理体系、新业务研究、信息化建设、流程优化、成本管控等方面展开合作,为德邦发展出谋划策,保驾护航。
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