岗位职责:
负责仓库的全面管理,做到库存准确、发货及时、现场安全有序,包括但不限于以下方面:
1.积极与各部门沟通,提前掌握每日到货量、打包发货量、库存量以及下架退货量,做到收货、发货、退货均及时、准确;
2.积极与人事部沟通、协调现场各项工作所需的人力调配, 做到每位员工(包括临时工)都能高效产出,所有岗位都没有资源错配;
3.制定、规划现场货位和通道布局,做到节能高效,整洁有序,现场管理达到5S标准;
4.定期盘点库存,对库存的准确性、货位的准确性、货品的人为损坏负责;每月提交库龄报告,督促采购和运营部门及时处理周转慢的库存;
5.制定标准作业流程,规范实施;明确界定不同岗位的岗位职责,同时定期培训并考核员工,打造一人多能、一人多岗的团队,激发员工的潜能;对临时工的培训必须标准化、流程化、简洁化、细节化,做到一看便会,快速上手,高效产出;
6.注意收集各岗位的能效数据,货品的库存周转数据,为高层决策提供依据;根据实际工作情况,积极提出仓库管理的合理化建议;
7.现场安全管理,制定火灾、水灾防范措施和计划预案,定期对员工进行安全知识的培训,增强员工的安全意识并定期进行消防演习;
8.定期检修、维护、保养仓库的各种设备、电器、线路、车辆、货架、托盘,确保员工防护措施到位,消除安全隐患,做到安全零事故;
任职要求:
1.仓储、物流相关的专业学历;
2.具备1年以上仓储管理工作经验;
3.熟悉相关仓储物流的工作流程,过硬的仓库管理、生产计划能力;
4.熟练使用ERP管理系统,有电商仓库管理经验优先
5.较强的沟通能力和团队管理能力;
具备较强的责任心,有较强的抗压能力和解决问题能力。
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