招聘人数:1 人
性别要求:不限性别
岗位职责:1.企业组织绩效制定、管理、分析、考核
2.组织月度经营分析会议、绩效分析会议
3.对接当地政府,协助行政部、工程部办理政府报批手续
招聘要求:
1.本科及以上学历,年龄28~35周岁(能力突出者薪资、学历和年龄均可适当放宽)
2.具有2年以上工业企业绩效管理工作经验者优先考虑3.熟悉建设项目报批流程4.具有政府对接工作经验者优先考虑5.公司将给予正式录用者提供达成业务目标所需的各种平台、资源、待遇等的支持。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。