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经管类研究生

面议
江苏-无锡
2020-03-22 更新 被浏览:
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经理
地址:范道远东大道6号
职位描述
年龄要求:不限 性别要求:不限 岗位工作职责:1.董事局重大事项1.1 协助办理集团战略投资、重大财务投资的流程性事务;1.2 协助制定集团重大资产处置方案草案;1.3 负责管理集团闲置资产,协助闲置资产的对外处置。2.战略信息收集与分析2.1 负责收集、汇总宏观环境及行业信息,分析宏观及行业环境对公司经营情况的影响;2.2 负责收集、汇总标杆及竞争对手信息,分析标杆及竞争对手的优势、劣势及发展动态;2.3 每季度对标杆及竞争对手财务数据进行分析汇总,对标杆及竞争对手经营情况进行对比分析。3.战略制定3.1 负责集团及控股公司战略制定与部署启动会的组织准备工作;3.2 具体落实确定、评审、报批集团总体战略方向、战略主题、战略目标草案的组织准备工作;3.3 参与控股公司总体战略发展方向、战略主题、战略目标的制定、评审工作。4.战略部署4.1 每年具体组织滚动修订、评审、报批集团中长期战略规划草案;4.2 每年具体组织修订、评审、报批集团人力资源、品牌文化建设、信息化建设等职能子战略规划草案;4.3 每年具体组织制定、评审、报批集团下年度经营计划、组织架构调整方案草案;4.4 每年参与集团各部门年度工作计划(分解到月)的组织及评审工作;4.5 每年参与控股公司制定年度经营计划的组织及评审工作;4.6 每年参与制定、评审各部门、控股公司年度系统化考核方案。5.战略评估及调整5.1 负责建立监控集团及控股公司业绩目标、战略目标、规划、年度经营计划进展情况的指标系统,每月搜集数据(含竞争对手、标杆数据);5.2 每月参加集团及控股公司重要会议,收集并分析公司经营举措完成情况,总结经营过程中的亮点及改进点;5.3 每季度组织收集、汇总并分析集团及控股公司业绩指标完成情况及经营情况,制定季度经营分析报告,提交集团总裁办公例会讨论;5.4 定期评估集团及产业环境、资源及竞争形势及战略目标实现情况,适时向董事局提出战略调整建议;并落实改进或调整决策的跟踪督导工作。任职资格:1.研究生学历,会计、法律、金融及相关专业;2.较强的沟通协调能力,较强的组织、指导能力;3.办事思路缜密、细心、具有责任心;4.能熟练使用电脑及各种设计应用软件和办公软件;5.很强的逻辑思维能力,很强的分析判断能力。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
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  • 1000人以上
一、公司简介:
远东控股集团有限公司创建于1985年,经过五次成功改制发展成为涵盖智慧能源、地产和投资三大板块的大型民营股份制企业集团,为 中国企业500强 、 亚洲品牌500强 、 中国品牌100强 、全国用户满意企业、全国学习型企业。目前集团年营业收入近500亿元,资产200余亿元,品牌价值457.92亿元,员工11000人。拥有博士后科研工作站、院士专家工作站、江苏省企业研究生工作站。
远东控股集团坚持 主业 投资 的战略。主业方面,旗下智慧能源(股票代码600869)主营智慧能源和智慧城市技术、产品与服务及其互联网、物联网应用的研发、制造与销售;智慧能源和智慧城市项目规划设计、投资建设及能效管理与服务;智慧能源和智慧城市工程总承包等领域。智慧能源产品远销60多个国家和地区,并与西门子、GE、安迅能等全球500强企业建立战略合作。投资方面,远东控股对外投资屡创佳绩,整体投资成果优异。截至2017年3月31日,总投资企业数量达到339家,累计实现上市89家(其中新三板28家),过会等待发行1家,预披露18家。
2020年,集团计划目标:资产总值超过1000亿元;年营业收入超过1350亿元,其中智慧能源1000亿元;年净利润超过60亿元,其中智慧能源50亿元;年市值超过1500亿元,年品牌价值超过1000亿元,员工人均年收入20万元以上。

二、薪酬和福利
1、有竞争力的薪酬;施行浮动工资,薪酬总体水平在行业内和本地有较强竞争力;
2、五险一金;
3、一年一度的全员免费旅游;
4、一年一度的全员免费体检;
5、带薪年休假、探亲假;
6、按三星级标准装修的员工公寓(免费);
7、员工购房补贴;
8、节假日礼品;
9、员工子女奖学金;
10、员工结婚、生育、患病住院、死亡等公司均予以礼品、慰问品、慰问金等慰问。

三、员工休闲娱乐
1、图书馆、网吧、浴室、娱乐活动中心等;
2、足球赛、篮球赛、乒乓球赛等体育活动;

四、培训与发展
1、公开内部竞聘:优先考虑公司内部员工,为员工个人发展提供广阔的平台和机会;
2、三年轮岗制度;在同一岗位工作满三年后,可进行岗位轮换;
3、晋升制度;
4、职称评聘制度;
5、远东大学:企业培训;
6、员工晋升通道
生产序列:一线员工→副班长→班长→厂长助理→副厂长→厂长→生产总监→生产高级总监→生产资深总监→高管;
营销序列:营销经理(营销服务人员)→市场总监助理→市场副总监→市场总监→高级市场总监→资深市场总监→高管;
管理序列:一般科室人员→总监助理→副总监→总监→高级总监→资深总监→高管;

一握远东手,永远是朋友。远东控股集团本着永不满足、追求卓越的企业精神,诚邀您的加盟,这里将为您提供广阔的发挥潜力、实现事业和梦想的舞台。
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