招聘人数:1 人
性别要求:不限性别
岗位职责:
1、根据公司的发展战略,制定年度、季度生产计划、目标及预算;
2、组织执行公司制定的各项工作制度,进行生产计划控制、物料申购、进度控制等作业的督查;
3、参与公司宏观管理,综合协调订单计划,制定本部门的工作计划并合理分解;
4、通过产能负荷评估,统计数据的分析与计算,预测、制定及审核合理的生产计划;
5、合理控制库存,积极参与呆滞料预防、控制及处理;
6、进行生产分析及改善,提高生产效率,进行物料分析及改善,提高物料周转率;
7、与相关部门进行沟通协调,促进跨部门工作的相互支持,为本部门工作的顺利开展创造良好的外部环境。
任职要求:1、大专以上学历;2、6-8年以上工作经验,其中2年团队管理经验;3、受过战略管理、管理能力开发、生产管理、精益生产、ERP系统等方面的培训;4、熟悉生产管理、供应链管理和品质管理的基本知识和运作;5、精通生产排产与控制,有物料管理、计划管理知识和数理统计常识;6、有千人以上外资机械类、电子类企业,获得过内部管理奖项者优先
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