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装配钳工

面议
江苏-
2020-01-04 更新 被浏览:
经理
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职位描述
招聘人数:1 人 性别要求:不限性别 1.有一定机械知识基础,能看懂组装图。2.能积极主动的完成领导安排的工作,并保持工作区域的整洁。3.在安装时能按照工艺要求完成组装,以保障产品质量。4.能遵守公司的各项规章制度,做到安全生产。
其他要求:1、高中以上学历,40岁以下2、有两年以上的安装或设备维护经验。3、能熟练使用常用安装工具和电动工具。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
该公司的其他职位
  • 机械/设备/技工
  • 200-500人
安德里茨集团
1852年,匈牙利企业家Josef Korosi创立了安德里茨,如今已经成为一家全球化的领先设备供应商,集团总部坐落在奥地利格拉兹市。其核心业务主要服务于以下行业:
水电
制浆和造纸
金属成形和钢铁行业
市政和工业的固液分离

安德里茨集团还提供其他丰富的产品,例如:泵、无纺布和塑料薄膜的生产设备、蒸汽锅炉设备、生物燃料锅炉和气化炉、废气处理设备、工业炉、热力干燥设备以及自动化技术。目前全球超过23,700名雇员,服务于6大洲,同时运营超过220个加工基地以及服务部,销售网络覆盖全球。
安德里茨(中国)有限公司
安德里茨(中国)有限公司前身为佛山安德里茨技术有限公司,于2002年2月9日在广东省佛山市注册成立,注册资本为22,287,360欧元,是隶属于奥地利安德里兹集团的外商独资公司,公司致力于引进安德里茨集团先进技术到中国,并向其庞大的中国本地客户群提供优质的产品和服务。
公司在佛山禅城区和三水区建立了制造中心,制造中心总面积超过68000平方米,并在北京、上海、成都、青岛、长春等城市亦设立了多个代表处。目前,安德里茨(中国)有限公司拥有超过1500多名专业人员。
安德里茨(中国)有限公司自创办以来,不断通过对安全、工作环境、设备、人才保留和发展、质量、效率、客户满意度、员工满意度、成本控制以及可持续发展等方面的改善,在各个方面都取得了长足的进步。
在人才投资上,安德里茨(中国)有限公司全力资助员工的专业技能发展、人力资源的高效管理,例如员工发展,领导能力,管理责任等,是公司的首要任务。管理培训课程(管理者挑战),作为多年来人才培训发展的重要组成部分,已逐渐从安德里茨总部应用到中国公司。此外,员工的专业发展和提升与员工的表现和满意度密切相关,这就是为什么我们为员工提供一系列的培训课程,内容包括技术诀窍,性格/领导力,语言能力,电脑能力,项目管理,以及健康与安全。
在福利上,安德里茨(中国)有限公司秉承 以人为本 的管理理念,每年均投入大量资金改造和提升员工的工作和生活环境,为了提供员工有效的生活保障,百分百为员工购买社保保险和住房公积金以及额外的商业保险;所有员工可以享受到年假、病假以及国家规定的各类假期;根据服务年限,员工还能享受企业年金以及长期服务奖。公司做到全方位地关心员工的工作和生活各个环节,为员工营造了一个安全、环保、顺心的生产和生活环境,极大地提升了员工的归属感。
在公司文化上,企业管理层不遗余力地推动企业的文化建设,使安德里茨的管理理念、管理方针和企业精神均深入人心, 家 的文化理念已在安德里茨员工心中深深地树立并扎根。公司开展 体育活动 员工旅游 家庭日 等文娱活动,极大地丰富了员工生活、提升了员工素质、促进了团队合作,从而使企业获得了蓬勃发展的基础力量。
经过公司管理层和全体员工的不懈努力,安德里茨(中国)有限公司先后通过ISO 9001、OHSAS 1800等体系及产品认证,并在2009年获得 高新技术企业 称号。
公司十分注重企业的社会责任,与政府、税务、海关、商检、经贸等单位均有良好的配合与合作,每年均是当地的纳税大户,2012年的统计中,安德里茨已经是禅城区纳税第三大户,并以占地37亩、产出的税收接近2.7亿的高 亩产税收 赢得外界关注。

相关网站
如果您想得到更多安德里茨集团的全球战略和业务,请访问安德里茨的官方主页
http://www.andritz.com/china-cn
如果您想得知更多安德里茨的职业发展,请访问以下页面:
http://www.andritz.com/group/gr-careers.htm
对于安德里茨(中国)有限公司,我们为您提供了以下的中文页面:
http://www.andritz.com/zh/locations/se-content-newpase-andritz-technologies-ltd-foshan-chinage.htm


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