聘房地产设计主管

招聘人数：1 人 性别要求：不限性别 参与项目设计总进度计划，确定公司项目产品定位、建筑风格及成本，编制规划设计合同任务书；考查建筑设计单位，参与设计单位的选择、合同的谈判及合同的签订；监督和管理建筑设计单位，向设计单位提供有关的条件图纸，同设计单位沟通，将我方的设计意图传达给建筑设计单位，了解设计单位的意图，要求设计单位按照合同约定的时间、质量和数量提供设计文件；图纸审查，把控设计效果，组织建筑设计的内部评审，参加集团的评审；组织建筑设计交底，将建筑设计图纸同市政、建筑图纸及现场复核；负责施工设计中与设计人员的沟通工作，协助前期工作人员作好消防、人防、交警、规划、卫生、园林、建委等主管部门的协调工作。施工图完成后，负责施工图审查工作，协助前期工作人员完成施工图报批工作；各专业设计与施工的衔接工作；做好施工图纸内部审查工作；协调工程变更与设计单位的关系。任职资格：1、30周岁左右，大专以上学历2、1-3年建筑设计、规划设计管理工作经验，知名建筑设计院或大型房企设计管理工作经验；3、踏实认真，责任心强，自我成就驱动强，；4、具有较强判断与决策能力；具备较强的人际沟通和团队协作能力；组织协调能力强。5、熟练使用办公软件（WORD、EXCEL、PPT），CAD，PS等设计软件。