招聘人数:1 人
性别要求:不限性别
岗位要求:1、全日制本科及以上学历;2、有汽车行业工作经验,熟悉博世体系优先; 3、3年以上相关岗位工作经验。岗位职责:1、推进集团车间持续改进工作的开展,并给予指导、评审;负责组织集团各事业部持续改进项目的经验分享交流;2、建立点改进(Point CIP)体系(导入、推广和实施);3、现场班组管理方法(车间标准信息板体系、瓶颈工序管理、5S等)的导入,推广;开展精益标杆班主评价;4、WPS培训管理; 5、车间持续改进、车间标准信息板体系等车间员工级相关的培训开发与实施。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。