性别要求：不限性别
尚德机构，全国规模庞大的互联网在线教育培训机构！销售精锐培养计划作为尚德机构储备管理干部培养项目，目标是为尚德机构各事业部培养中层管理者，为业务扩张做好管理人才储备！由CEO、销售总监亲自培养，高要求快成长，三个月直接定岗为销售主管或经理级别。
【岗位职责】1、公司提供意向学员沟通并挖掘学员需求，为学员推荐合适课程并提供专业意见（如学习计划、职业规划等）；2、销售管理：协助经理总监提升团队士气氛围，带领团队完成业绩目标，确保业绩达成及可持续增长。
【晋升渠道】三个月考核定岗为销售主管或经理级别， 带领10 人团队，完成销售目标！
【任职资格】1、户籍地：湖北2、只招收2018年或2019年应届毕业生，全日制本科或以上学历，优秀学生组织干部优先考虑（需验证学历）；有销售经验优先3、良好的销售技巧、沟通影响力、信息收集力、数据分析力和团队合作力；4、目标、市场和服务导向强；5、工作积极、主动，有高度的责任心和良好的职业操守；6、熟练掌握办公软件office的操作；7、能够吃苦，敢于挑战困难压力
【我们将为您提供】1、底薪6000-80002、由销售总监和高级讲师亲自带领的精英团队，有广阔的发展平台和晋升空间（管理培训生是人才储备型岗位，是销售主管/经理的储备岗位）3、提供系统的，贯穿整个工作过程的培训，包括新人15天参与式培训、每周两次超A培训、MBA管理课程；4、转正员工可免费学习公司业务范围内的所有课程。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
