招聘人数:1 人
性别要求:不限性别
岗位职责:1、 贯彻落实总部各项培训制度,负责分部年度、月度性培训工作计划制定及落实;2、 负责日常培训费用报销管理、日常培训教材管理及培训档案管理;3、 负责新员工入职系列培训、员工再培训及专题培训的运作组织;4、 负责新员工入职系列培训、员工再培训及专题培训的课程讲授;5、 进行培训需求调研,协助开发制式及非制式课件;6、 负责公司讲师队伍培养及管理。任职要求:1、学历要求:本科及以上学历;2、经验要求:优秀的应届毕业生,思维敏捷、沟通能力强、一定数据敏感度;3、专业要求:人力资源管理专业?;4、核心能力:良好的沟通能力、表达能力、细致、责任感强。
工作地址东莞市南城区莞太大道168号太平洋财产保险大厦?
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