招聘人数:1 人
性别要求:不限性别
任职条件:教育条件:大专或以上学历,专业不限,医学、药学或市场营销相关专业优先录用。年龄要求:25-38周岁,业绩优秀者适当放宽。经验:1、有二年以上工作经验,一年以上的销售管理经验;2、熟悉零售药品的销售流程。知识:1、熟悉医药销售整个流程;2、具备市场营销和管理学知识;3、接受过商务礼仪及谈判技巧的培训。技能技巧:1、具有较强的组织、计划和管理能力;2、具有较强的沟通能力和语言表达能力;3、具有良好的PPT演讲技巧和培训技巧;4、熟练应用基本的office办公软件、收发邮件。个人素质:1、具备一定的抗压能力,为人诚信、做事勤奋、有责任心,能吃苦耐劳;2、具有亲和力,工作积极主动;3、拥有自信、乐观的心态,以及团队合作精神。工作职责:1、负责完成所辖区域内OTC产品的销售目标;2、负责OTC代表的日常工作的管理,每月对代表的完成情况进行考核,并定期暗访代表的药店了解公司各产品的首推率;3、负责将销售总指标分产品分月分解到每个终端,将年度目标终端开发数量分解到月和各代表;4、对所辖区域内的OTC代表进行工作指导,定期对代表做产品知识、销售技巧培训; 并分析各代表的完成情况及进度,制定下一步的工作计划;5、负责所辖区域内重点客户的维护工作,对目标连锁/药店、商业公司采购部、销售部等部门相关人员保持稳定的拜访频率;
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